1.Identifikovano je preko 14 hiljada slobodnih radna mesta
• Iz kancelarije za Zapošljavanje su posredovane u redovnom radnom odnosu preko 4000 hiljade ljudi,
O 700 više nego prošle godine;
• Od porodiljskog odsustva imale su koristi preko 1700 žene ;
• U oblasti migracija dobili su usluga preko 1300 lica ;
• Osposobljavani su preko 6500 posaotražioci,od njih preko 1.800 ženskog pola,i preko 450 manjina;
• Sertifikovani su preko 5000 osoba;
• Povećani su kapaciteti Kancelarije za Zapošljavanje;
• Ozvaničeno je sistem performanse u svim Kancelarijama za Zapošljavanje;
Socijalna Pomoć i Zaštita
1. Tokom 2016., imali su koristi na socijalnu pomoć 26.000 porodice sa preko 107.000 članova porodica
• Lisencirani su 145 pružalaca socijalnih usluga, među njima
o 87 pružalaca socijalnih usluga i porodicu na višem nivoa,
o 58 bazicni i nivo
• Lisencirane su 18 Nevladine Organizacije koje pružaju socijalne i porodične usluge;
• Razvijeni su 12 standardi za socijalne usluge;
• Obučavani su 150 službenici za rukovodećem nivou, kao i nivoa Opštinskih Direkcija za Zdravstvo i Socijalnu Zaštitu;
• Pružano je smeštaj za decu, u 560 porodice;
• Pružano je zaštita u 6 regionalnih smeštaja za zaštitu od nasilja u porodici;
o Pružano je socijalne usluge za 420 slučajeva nasilja u porodici, od čega 237 žena, odnosno 186 dece žrtava nasilja u porodici;
• Podržani su 20 projekata NVO sa preko 50% troškova finansiranja troškova svakog projekta usmereno za pružanje socijalnih i porodičnih usluga;
• Izvršeno je decentralizacija usluga za Domove za Stare Osobe u Istoku (Ðurakovac), Gračanica i Domovi Osoba sa Invaliditetom u Štimlje, Vučitrn, Uroševac Dečani, Lipljane i Kamenica;
• Lekarska komisija, prvi stepen,obavilo je procenu invalidnosti na preko 21.900 zahteva,
• 89 % od njih su ocenjeni kao nesposobni za rad;
• MRSZ izvršilo je redovnu kontrolu u 13 CSR i kontrolisano je 966 predmeta korisnika socijalne pomoći;
o Utvrđeno je da, 666 ili 68,94% od predmeta-fajlova su bila kompletirana;
• Izrađena je direktna verifikacija na 891 porodica u svojim domovima;
o Utvrđeno je da je 743 ili 83,39% porodica su bilo odabirane;
Penzije i benificije (uključujući spoljne pregovore)
2. Izvršeno je kategorizacija korisnika na penzionih doprinosa na osnovu struktura kvalifikovanja i trajanju plaćanja doprinosa
• Obrađeno je 95% dostavljenih zahteva i žalbi za ostvarivanje prava na penzione šeme, prema kategorizaciji;
• Adresirane su preporuke Generalnog Revizora, MRSZ je angažovana u discipliniranju penzione i socijalne šeme ;
• Dostignuta je saradnja sa Agencijom za Državnu Registre, Poreske Uprave Kosova, Verske Zajednice;
• Priznato je radnog iskustva za prosvetnih radnika za godine 1989-1999;
• U skladu sa propisima nastavlja se podržavanje za ratne kategorije;
• Zaključeni su Sporazumi koji potpomažu odgovarajućim kategorijama, kao i Memorandum za oslobađanje iz plačanja električne energije između MRSZ, MER, KEK KEDS;
• Bilo je diskusije i konsultacije sa delegacijama Makedonije, Belgije i Švajcarske;
o Ovaj proces očekuje se da se proširi sa Hrvatskom, Slovenijom, Nemačkom.
ZAKONODAVSTVO
3.Odobrena su 4 Zakona
• Tačnije, Zakon za Osposobljavanje , Stručno Osposobljavanje i Zapošljavanju Osoba sa Ograničenim Sposobnostima ;
• Zakon za registraciju i pružanje usluga za nezaposlene, posaotražioce i poslodavaca;
• Zakon o Socijalnim Preduzećima;
• Dopuna i izmena zakona o ratnim veteranima;
• Izdata su niz regulatornih propisa, kao što su:
o Odluka o osnivanju Nacionalnog Saveta za Bezbednost i Zdravlje na Radu;
o Usvajanje Akcionog plana2015-2016 za Eliminaciju Svih Oblika Lošeg Rada Dece na Kosovu;
o Pravilnik za funcionisanje i rad u smeštaj za zaštitu i rehabilitaciju žrtava trgovine ljudima;
o Pravilnik o minimalnih zahteva za bezbednost i zdravlje za korišćenje lične zaštitne opreme na radnom mestu;
o Pravilnik o minimalnih zahteva za bezbednost i zaštitu zdravlja zaposlenih u vezi radne snage sa natovarenjem;
o O minimalnih zahteva za obezbeđivanje zdravstvene i sigurnosnim oznakama na radu;
o O minimalnim zahtevima za bezbednost i zdravlje na radu zaposlenih u riziku od eksplozivnim sredinama;
o O minimalnim zahtevima za zdravlje i bezbednost za rad sa opremom displej ekrana.
KOORDINACIJA
Inspektorat rada je sprovelo 6716 inspektovanja
• Ukupan broj radnika inspektovanih tokom ovog perioda bio je 55749, gde od njih 44252 su bili muškarci i ostalih 11383 bile su žene;
• Iz ovih inspekcija je postignuto formatiranje radnih odnosa preko 1300 zaposlenih;
• Odričeno je 115 kazne, kao i bilo je preko 800 pismenih upozorenja entiteta;
• Uspostavljena je i funsionilizirano operativni odbor za lisenciranje pravna lica koja obavljaju rad u oblasti ,Bezbednost i Zastita na Radu BZR
• Izrađen je Strateški plan razvoja od strane inspekcije Rada, 2017-2021.
Finansije
Ministarstvo Rada i Socijalne Zaštite dodeljeno je 377,518,382.53 euro
MRSZ je poštovalo granice dozvoljene za budžetsku godinu 2017. godinu;
· Prema predviđanja u okviru SOT 2017-2019,pripremljene su i politike i prioritetskih programima MRSZ-te.